Wereldwijd zijn vrouwen op steeds jongere leeftijd in staat om succesvol door te breken in het werk. Steeds vaker maakt de vrouw op haar eigen vrouwelijke manier carrière of zet de vrouw als ondernemer haar eigen business op.
Vrouwen durven steeds vaker authentiek te zijn en meer podium te geven aan hun eigen geluid. En dat is geen sinecure! Voor vrouwen is dit topsport gezien de uitdagingen waar de vrouw anno 2025 nog steeds mee te maken heeft.
Gedreven door onze missie hebben wij betekenisvolle, exclusieve programma's, cirkels en individuele ‘power & softness' coaching opgezet. Onze aanpak is holistisch, inspirerend & met business sense.
Onze exclusieve en holistische programma’s dragen bij aan het benutten van jouw leiderschapspotentieel, het versterken en behouden van jouw kostbare energie en vitaliteit en het vergroten van jouw zichtbaarheid en eigen geluid. Versterk jouw leiderschapskwaliteiten, door te navigeren vanuit jouw essentie en authenticiteit.
Vrouwen denken, voelen, ervaren, leven en werken anders dan mannen. Daar ben je vrouw voor. Als vrouw doorloop jij verschillende levensfasen met vaak impactvolle en betekenisvolle veranderingen in lichaam en geest.
Als vrouw moet jij jezelf vaker bewijzen, zal je niet snel om hulp vragen en word jij minder snel gezien of gehoord. Als jij je stem en mening duidelijk laat horen is er kritiek dat je te krachtig of dominant bent. Als je waarneemt, laat bezinken en vervolgens reflecteert, dan ben je soft en niet extravert genoeg. Powerplay in een voornamelijk mannelijk gedomineerde setting, leidt tot energieverlies. Ook heb je te maken met je eigen interne criticus welke impact kan hebben op je zelfvertrouwen
Dit leidt tot extra energieverlies, levert stress op en kan je uit balans doen raken. Het geeft je het gevoel dat je vele ballen in de lucht moet houden.
Vrouwen van alle leeftijden beseffen steeds meer dat de werksetting en de maatschappij onvoldoende ingericht is vanuit het perspectief van vrouw zijn.
.webp&w=3840&q=75)
Wil jij jouw leiderschapspotentieel versterken door te navigeren vanuit jouw essentie en authentieke zijn. Het Female Leadership programma, gaat verder dan skills. Het is echt ‘the next level’, een high end groeiprogramma met een holistische aanpak. Jij wordt op een kundige, verrassende en inspirerende wijze begeleid. Je maakt versneld stappen in je bewustzijn, je zelfvertrouwen en het maken van impact door eigen regie.
Een betekenisvolle reis voor vrouwelijke leiders, professionals en ondernemers met hernieuwde aandacht voor de vrouwelijke energie en wijsheid.
Ervaar hoe jij je kostbare energie behoudt en meer vanuit flow gaat leven en werken. Tijdens deze reis is er aandacht voor jouw vrouwelijke energie, ervaar je ‘ademruimte’, maak je contact met je eigen innerlijke wijsheid en is er tijd om te reflecteren.
1 op 1 coaching om vraagstukken te verhelderen, scherpte en focus te krijgen, dilemma's te bespreken, te reflecteren, hernieuwde koers te bepalen.
Steeds meer werkgevers begrijpen dat het essentieel is om te investeren in vrouwelijk leiderschap en talent en willen hier meer aandacht voor. Om te beginnen aan de poort en in de sub top om doorstroom naar de top te vergroten! Uit onderzoek blijkt dat vrouwelijk leiderschap bijdraagt aan duurzame en succesvolle organisaties.
Meer vrouwen in het leiderschapsteam heeft een positief effect op de resultaten van de organisatie, denk aan: meer omzet, betere samenwerking, lager verloop, meer creativiteit en innovatie door meer diversiteit. Investeren in vrouwelijke leiderschapsprogramma’s is key. Bewustwording hiervan binnen de organisatie en het creëren van een cultuur waar aandacht is voor de dynamiek tussen vrouwelijke en mannelijke waarden, leidt tot meer succes en vitaliteit.
Wij willen bijdragen aan het vergroten en bestendigen van Female Empowerment onder vrouwelijke leiders, professionals en ondernemers zodat zij met meer vertrouwen, verdieping, verbinding en energie hun carrière en leven kunnen vormgeven.
We streven naar een wereld waarin vrouwen niet alleen gelijk zijn, maar ook worden gevierd om hun unieke bijdragen aan de maatschappij. Door middel van onze programma's en coaching willen we vrouwen helpen hun stem te vinden en hun impact te vergroten.
Authenticiteit, verbinding en groei zijn de kernwaarden die ons drijven. We geloven in de kracht van gemeenschap en het belang van het ondersteunen van elkaar op onze reis naar zelfontplooiing.
Angela Sanchit, oprichtster van The Sustainable Happiness Company wil met het label Female Empowerment meer aandacht voor vrouwelijk leiderschap.
Angela heeft oneindige passie... organisaties. Zij gelooft in het versterken, groeien en bloeien van vrouwelijke professionals, leiders en talenten vanuit een positieve insteek.
Zij gelooft in het versterken, groeien én bloeien van het zakelijke leven in Nederland vanuit een positieve insteek. Er is gedrevenheid, talent en vitale energie in overvloed. Het ongekende potentieel moet alleen ontsloten worden. En dat kan zij.
Angela is een strateeg en coach. Een HR-visionair met business impact., Ze heeft een trackrecord bij grote Nederlandse corporates als het gaat om stevige verandertrajecten. Ze is de bedenker van vele programma's o.a. voor leiders en jonge talenten en nu ook voor vrouwelijk leiderschap. Innovatief en buiten de kaders, en dat al twintig jaar lang.
.webp&w=3840&q=75)
Graciëlla Gallant is een ervaren senior HR-professional met meer dan 20 jaar werkervaring. Als eigenaar van Gallant HR Advies & Coaching en medeoprichter van Female Empowerment combineert zij strategisch HR-advies met coaching in leiderschap- en persoonlijke ontwikkeling.
Graciëlla heeft een breed scala aan complexe vraagstukken aangepakt, waaronder cultuurverandering en leiderschapsontwikkeling. Zij excelleert in het creëren van verbinding en het scherp krijgen van de kern en uitdagingen. Of het nu gaat om loopbaanvraagstukken, teamontwikkeling, of het bevorderen van empowerment, zij biedt waardevolle inzichten en oplossingen die direct impact hebben.
Daarnaast is zij een gecertificeerde NLP-coach, gespecialiseerd in het doorbreken van beperkende overtuigingen en het versterken van persoonlijke kracht. Haar holistische benadering stelt leidinggevenden en professionals in staat om niet alleen beter te presteren, maar ook met meer energie en focus hun doelen te bereiken.
